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華南理工學院本科
廣東正睿企業(yè)管理研究院研究員
廣州正睿企業(yè)管理咨詢有限公司咨詢師
曾在大型上市公司擔任人力資源經理、總監(jiān),董事事長特別助理等職務;熟悉企業(yè)全面運營管理,在人力資源管理、高效團隊打造、企業(yè)文化構建等方面具備豐富的理論知識和和實操經驗,擅長人力資源規(guī)劃、績效與薪酬激勵、勞動風險管控、現(xiàn)代人才開發(fā)與培訓體系設計與實施;成功輔導了多家企業(yè)管理升級,受到客戶一致好評!
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